Bonjour,
Un peu de lecture ici:
https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F31882
Le téléphone fait partie des infractions relevées sans interception.
On peut y lire que l'amende est en général de 675 €.
Sauf si la règle a changé, l'entreprise ne peut pas imposer le paiement au salarié, il s'agirait d'une sanction financière.
Mais bien sur elle peut le sanctionner selon le règlement intérieur de l'entreprise.
En pratique le salarié paie l'amende tout penaud.