Bonjour
J’emploi actuellement une personne en CESU (auxiliaire de vie) en CDD.
Je dois entrée en hospitalisation,le CDD s’arrêtera donc la veille de mon hospitalisation.
Seulement lorsque je rentrerais dans 5 semaine cette personne ne retravaillera plus pour moi car elle veux changer d’orientation professionnelle, je vais donc devoir retrouver quelqu’un.
Seulement après plusieurs mauvaises expériences je ne souhaiterais pas embaucher ma futur auxiliaire directement en CDI.
Je voudrais par exemple lui faire un CDD de 6 mois avec 2 mois d’essai et si tous ce passe bien conclure avec CDI.
Bonjour
Pour un CDD inférieur ou égal à 6 mois, la période d'essai maximale est d'1 jour par semaine, dans la limite de 2 semaines.
Comme 2 mois sont possibles en CDI, lisez ici réfléchissez...
https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F12202
Bonjour
Merci à vous deux pour vos réponses.
J’aurais besoin cependant un peu d’éclaircissement.
@ESP : J’ai lu le lien que vous avez indiqué.Dans la partie CDD j’ai bien lu que Pour un CDD inférieur ou égal à 6 mois, la période d'essai maximale est d'1 jour par semaine, dans la limite de 2 semaines.
@janus2 : Quand vous dite « N’a pas pour vocation » c’est illégal ?