Fonctionnaire en disponibilité et droits au chômage

Je suis fonctionnaire territoriale titulaire en disponibilité auprès de ma collectivité d'origine, qui m'a indiqué par écrit qu'aucun poste correspondant à mon statut n'est disponible actuellement. Parallèlement, je suis employée en CDD dans une autre collectivité. Si je quitte ou perds cet emploi en CDD, puis-je prétendre à l'allocation chômage au regard de ma situation de fonctionnaire en disponibilité et de l'impossibilité de réintégration dans ma collectivité d'origine ? Quelle serait l'incidence d'une démission du CDD par rapport à une fin de contrat, un licenciement ou une inaptitude ?

Bonjour


La seule façon d'avoir le chômage en CDD de la fonction publique c'est qu'ils refusent de vous renouveler .

A celà s'ajoutera le fait , qu'au moment de cette fin de contrat , votre administration d'origine refuse( = il faut une demande votre part) de vous réintégrer et que la période de disponibilité ( uniquement) vous ai ouvert des droits .

Quant au licenciement , qui plus est pour inaptitude, en étant contractuel en CDD ( quelle durée ?)je ne vois pas comment il serait matériellement possible ( voire évoqué) au vu de la procédure spécifique de la FP .