Posté le Le 11/02/2025 à 20:58
Bonjour,
Je viens d'être licenciée économiquement de mon entreprise.
Un contrat de sécurisation professionnel m'a été proposé.
Cependant, étant actuellement en congé parental, et ce pendant encore au moins un an, celui-ci ne conviendra pas à ma situation.
Avec le refus de ce CSP, je suis censée percevoir les indemnités de préavis sur 2 mois. Ma question est la suivante : si je suis en congé parental, vais-je tout de même percevoir une indemnité de préavis ou pas ?
Je vous remercie pour votre réponse.