Calcul indemnité de licenciement

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Posté le Le 03/07/2025 à 11:30
Merci pour votre patience, tout est clair cette fois.
Ce fut très intéressant de creuser cette question.
J'en sors un peu plus aguerrie.
Je vous souhaite un bel été.
Au plaisir.

B.

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Posté le Le 03/07/2025 à 11:37
J'avais 4,5 jours de CA de 2024 en reliquat
3 jours de RTT de 2024 en reliquat

Pour 2025 je n'ai pas calculé :

On acquiert 2,08 jours de CA par mois
Et 1,5 jours de RTT par mois

Posté le Le 03/07/2025 à 11:41
Et les sommes ne vous choquent pas pour même pas 10 jours de CP ?

Posté le Le 03/07/2025 à 12:58
3 RTT de 2024
4,5 CA de 2024

+

1,5 RTT × 5 (janvier à mai)
= 7,5

+

2,08 CA × 5 (janvier à mai)
= 10,4

Soit au total

10,5 RTT
Et
14,9 CA

Pour moi ça fait plus de 10 CA à régler.

Posté le Le 03/07/2025 à 13:15
Votre période de référence est de Janvier à Décembre ?
4.5 CA c'est le nombre en Janvier ?
Le nombre de CA doit apparaitre sur les fiches de paie .

Je suis partie sur une période de référence de base, à savoir de Mai à Mai .
Et l'ICCP ne doit pas être confondue avec le paiement des RTT ( le cas échéant suivant l'accord d'entreprise puisque le code du travail ne prévoit pas de les payer)

Posté le Le 03/07/2025 à 21:21
Oui, les CA sont calculés sur une année civile.
En janvier j'ai les 4,5 CA en reliquat + les 2,03 acquis (J'ai été en arrêt une semaine). C'est bien inscrit sur la fiche de paie.

Je pense que les RTT sont payés dans l'ICCP du fait du montant de l'ICCP.

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