Temps habillage et déshabillage

Bonjour
Je travaille dans une boulangerie artisanale,je suis boulangère!!! Je m'adresse à vous car mon responsable ne me laisse pas partir 5minute à l'avance pour aller me changer(ex si je fini à 11h00 je n'ai pas le droit de qui mon poste a 10h55 pour me changer et je dois rester jusqu'à 11h00 pour aller aux vestiaires du coup au lieu de partir a 11h00 je part a 11h05 ou 11h10), sachant que la tenue de travail est obligatoire dans le domaine, et on nous dit que le temps d'habillage et de déshabillage n'est pas assimilé au temps de travail,et on a aucune prime d'habillage !!!! Je travail 6h a 8h et j'ai une pause de 30minute non rémunérée biensur, ma question est: est ce que ils ont le droit de nous faire ça? On doit impérativement arriver 5 a 10minute avant La prise de poste pour se changer et partir pile à l'heure pour enlever notre tenue professionnelle !!!!
Merci d'avance pour toutes vos réponses

Bonsoir et bienvenue

Sauf s’il existe des dispositions plus favorables sous forme d’accord d’entreprise ou dans la convention collective, OU encore mention du contrat de travail, le temps d'habillage ou de déshabillage ne constitue pas du temps de travail effectif.

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Marck ESP, Administrateur
Généralement, nos visiteurs ont besoin d'aide juridique et d'explications simples. Notre devoir est d'informer avec humilité et esprit de synthèse

D'après cet article de la convention boulangerie patisserie c'est considéré comme un temps de travail
https://www.legifrance.gouv.fr/conv_coll/article/KALIARTI000005841388#:~:text=Article%2030,-En%20vigueur%20%C3%A9tendu&text=La%20dur%C3%A9e%20du%20travail%20s,comme%20temps%20de%20travail%20effectif

Bonjour

Si vous pouvez vérifier de quelle convention collective vous dépendez ( voir fiche de paie) ce serait bien car vous nous donnez un article de la CCN de patîsserie .
De plus on peut faire de la boulangerie artisanale et au final dépendre de la convention de la restauration ( cela depend de l'activité principale)

Bonjour nous dépendons de la convention collectives des boulangerie patisserie code IDCC :0843

Donc il n'y a rien dans cette CCN qui incluerait le temps d'habillage/deshabillage dans le temps de travail effectif .

Mais vous pouvez consulter celle ci ici, je ne suis pas pas à l'abri de n'avoir pas trouvé :
https://www.legifrance.gouv.fr/conv_coll/id/KALICONT000005635886

Attention, lorsque l'habillage sur le lieu de travail est obligatoire, c'est du temps de travail.
Autrement, on est libre d'arriver déjà changé, avec la tenue adéquate, ce qui est le cas de millions de personnes.

Rapprochez vous d'une organisation syndicale.

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Marck ESP, Administrateur
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De quel organisme dois je me rapprocher ? Dois je les signaler à l'inspection du travail ?

Un syndicat

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Marck ESP, Administrateur
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On a pas dans notre boulangerie, donc je vois pas quel syndicat je peux contacter ?